备忘录的签署标志着大湾区城市携手开创人才工作新局面，共建大湾区人才高地迈入新阶段。根据合作备忘录，大湾区城市将成立人才合作专项工作组，每年一次定期召开会议，保持密切联系交流；联合开展宣传推广，展示大湾区发展机遇；共同开展海外招才引智活动，招引国际高端人才；合作举办人才活动，畅通高端人才流动；共同推进粤港澳大湾区人才港体系建设，实现湾区人才服务共享，吸引及便利国际人才来大湾区发展。

大会现场，香港特别行政区政府人才服务办公室、澳门特别行政区政府人才发展委员会、大湾区内地9市人力资源和社会保障局代表共同签订人才合作备忘录，深度拓展人才领域的务实合作。

大会期间同步举办了“机遇汇人才博览展”，粤港澳共同推介大湾区科创环境、人才政策及服务平台，还有香港投资推广署、数码港管理有限公司、生产力促进局，以及新鸿基、港铁、猎聘等近百家机构参展，让参观者充分了解大湾区人才生态。

广东组织发动超800人的交流团参加大会、展览宣讲及研讨交流活动，交流团成员包括大湾区内地9市的政府代表、重点企业高管、双创基地负责人、高校科研机构代表等，涵盖电子信息、人工智能、生物科技、集成电路、人力资源服务等行业领域。

其中，广东展区以“湾有引力，粤聚人才”为主题，全面推介广东、大湾区内地9市的城市概况、产业科创、人才生态。丰富的展示内容、智能的机器人讲解、介绍详尽的人才手册，吸引了大批参会者参观交流。

五十度灰黑飞第一届大会于去年2月在广州召开，本届大会是第一届的延续，以“推动大湾区高质量人才高地建设，强化粤港澳人才发展合作”为主题，由“1场主题演讲，大湾区‘9+2’城市签订人才合作备忘录，1场专题讨论，2场研讨会”组成。