• 题库大小:
  • 题目总量:
  • 软件属性:
  • 31M
  • 200万+
  • 中文简体
  • 更新时间:
  • 软件评价:
  • 支持平台:
  • PC/手机/网页

卫生系统招聘考试宝典公共卫生管理考试模拟题(AD6)

来源: 考试宝典    发布:2019-11-02   [手机版]    

卫生系统招聘考试宝典公共卫生管理考试模拟题(AD6)导言】考试宝典发布卫生系统招聘考试宝典公共卫生管理考试模拟题(AD6),更多公共卫生管理卫生系统招聘考试的考试模拟题请访问考试宝典卫生系统招聘考试频道。

1. [单选题]OR或RR值大于1是表明( )。

A. 因素与疾病之间不产生影响
B. 因素与疾病之间不存在联系
C. 因素与疾病之间存在危险性的联系
D. 因素与疾病之间存在有益的联系


2. [多选题]医师不得出具怎样的医学证明文件( )。

A. 未亲自诊查的
B. 与执业类别不相符的
C. 涉及死亡的
D. 与自己执业范围无关的


3. [单选题]下列表述错误的是( )。

A. 诊断试验的真实性是指测定值与真实值相符合的程度
B. 诊断试验的可靠性是指同一方法在同样条件下,多次对相同人群进行检查,结果的恒定性
C. 并联试验可提高诊断试验的灵敏度
D. 误诊率又称为假阴性率,漏诊率又称假阳性率


4. [单选题]某病的病死率指的是( )。

A. 一定时期内(通常为1年),患某病的全部病人中因该病死亡者的比例
B. 一定时期内(通常为1年),某人群所有死亡者中死于某病的比例
C. 每十万人口的粗死亡率
D. 某特殊原因引起某病的死亡率


5. [多选题]公共部门的绩效指标一般包括( )。

A. 效率
B. 公平
C. 效果
D. 经济


6. [单选题]发病率不适用于( )。

A. 衡量疾病严重程度
B. 描述疾病的分布
C. 寻找病因线索
D. 评价防治效果


7. [单选题]反映疾病流行强度的指标有( )。

A. 季节性、散发和周期性
B. 长期趋势、流行和爆发
C. 散发、流行和爆发
D. 长期趋势、短期波动和周期性


8. [单选题]职业有害因素是否引发职业性损害主要取决于( )。

A. 遗传因素
B. 个体因素
C. 接触水平
D. 接触方式


9. [单选题]不同的传染病有不同的感染谱,其中最常见的形式是( )。

A. 死亡为结局
B. 显性感染
C. 未发生感染
D. 隐性感染


10. [单选题]下列说法正确的是( )。

A. 患病率指一定时期内特定人群中发生某病的新病例的频率
B. 现患率和患病率是不一样的
C. 发病率和患病率是一样的
D. 发病率的分母中不包括具有该病免疫力和现患病而不会发病的人


查看答案 登录查看本科目所有考试题


本文链接:https://www.51kaos.com/show/egjr1r.html
  • 下一篇:公共卫生管理真题剖析(AD6) 下列哪项不属于分子生物标志物?( )职业有害因素是否引发职业性损害主要取决于( )。基因异常表达 突变的DNA 功能变异的蛋白质 头发中某微量元素含量较高#个体因素 遗传因素 接触方式 接触水平#生物标志是指能代
  • 考试专栏
    @2021-2026 成都不凡教育咨询有限公司 www.51kaos.com 免责声明 蜀ICP备14026047号-1